用人单位收取保违法吗-用人单位要求交保

发布时间：2023-10-25 15:20:03 / 15:13:14

用人单位收取保证金违法吗

或有不少人在找工作时遇到交保的情形，裁违法解除赔偿金用人单位承诺交了保就给安排工作，有些人为了工作便交了保，殊不知用人单位这样做是违法的，无论用人单位安没。用人单位不得以缴纳抵押金、抵押物、保、股金、集资款或者其他名义的用，或者扣留居民身份证、暂住证、业证等证件，作为录用、接收职工的条件。用人单位。

用人单位收取保证金违法吗

亲，城市城区老板好，公司向员工收取保是不合理合法。公司向员工收取保是不合法律规定的，者应当向监察举报，行政会责令单位退还给者。根据。2、关于收取保是否合法，根据相关法律规定，在无法定规定的情下，用人单位不得收取者任保。 本案中，虽然张三构成严重违，驳回诉讼请求律师怎么算但乙公司收取并没收张无任。

1、用人单位收取押金是不合法的。行政可责令单位限期退还者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给者造成损害的，则需承担赔偿责任。2、法。导读: 者在和公司签合同的时候，公司要求跟自己收保，部律师职称取消面对公司这种收款的行为，者也认司的做法并不合理，没有理由先给自己收钱，和公司签合同时收取保合法吗?下。

或有不少人在找工作时遇到交保的情形，股权拍卖靠谱吗合肥局法律援助用人单位承诺交了保就给安排工作，有些人为了工作便交了保，共同原告诉讼殊不知用人单位这样做是违法的，询公人代表怎么询无论用人单位安没安排工作都是不能。不久前，我与纺织厂签订合同，纺织厂向我收取2000元的保。请问纺织厂收取保合法吗? 答: 根据《关于贯彻执行〈中华共和国法〉若干问题的意见。

用人单位收取者安全保是否合法有效? 案情简介:请人朱某自2012年5月1日入职某机动车驾驶培训学校任小车教练，邮寄衣违法吗入职时向驾校交纳了5000元安全保，期。或有不少人在找工作时遇到交保的情形，用人单位承诺交了保就给安排工作，有些人为了工作便交了保，殊不知用人单位这样做是违法的，无论用人单位安没安排工作都是不能收取。

导读: 保是指用于核算存入银行等金机构各种保性质的存款。用人单位是否可以收取保?如果有相关的法律不了解的，解释与立法解释不知道怎么做的时候用人单位能否收取押金，以下就是网小编整理的相关。根据上述规定用人单位能不能向者收取保，可以确认公司要求应聘者缴纳保和体检的行为属于违法。另外公司收取员工保,违反法吗?，行业相关法律法规的重要性《合同法》八十四条规定：“……用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向者收取财物。

根据《中华共和国合同法》八十四条二款的规定:用人单位违反本法规定 签合同收保违法吗 ，州职位招聘以担保或者其他名义向者收取财物的，由行政责令限期退还者本人，并以每人五百元以上二千元以。根据有关法律，收取保违法。 根据部《关于贯彻执华共和国法若干问题的意见》二十四条之规定:用人单位与者订立合同时，不得以任形式向者收取定。

用人单位收取保证金违法吗

从《合同法》84条的规定看来，用人单位向者收取财物，也就是扣者的工资作为押行为属于违为，此时者可以向当地监察进行投诉。不久前，我与纺织厂签订合同，纺织厂向我收取2000元的保。请问纺织厂收取保合法吗? 答: 根据《关于贯彻执行〈中华共和国法〉若干问题的意见。

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