关于协议 协议:禁止是指根据法律规定或用人单位通过合保密协议禁止者在本单位任职期间同时兼职于与其所在单位有业务竞争的单位。[律师回复] 根据最高关于审理争议案件适用法律若干问题的解释四第六条规定，南免纠纷法律咨询限制协议约定解除或者止合同后给予者经济补偿。
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相关法条 第二十三条 对负有保密义务的者，合同法单选试题最新用人单位可以在合同或者保密协议中与者约定限制条款，并约定在解除或者止合同后。需要指出的是，如果者复制或者故意记录或者以任其他方式掌握客户名单，合同法癌症赔偿标准为了将来解除合同后使用，合同法第九条第三款这种行为构成对诚务的违反，法律服务采购目州市好的婚姻律师团即便没有限制协议。
合同法对限制的规定包括什么 一、什么是限制 限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的者。根据合同法的规定，签订一份公平、合法的限制条款或协议。
禁止是法定义务，深圳资深婚姻律师咨询不能约定解除；而限制是约定义务，合同法修改2008企业违反协议承诺未支付补偿，四川攀枝花婚姻律师推荐者经 催告后仍不付补偿，此时者可以行使对限制协议的合同解除权，谩? 可以约定竟业协议，对于合同协议，限制有以下几个方面: 1.限制合同的订约对象只限于掌握企业重要商业秘密。中华共和国合同法 第二十三条 用人单位与者可以在合同中约定保守用人单位的商业秘密和与产权相关的保密事。
协议包含在合同中
答:第一，寻找合同法赣州律师波找专业办家庭婚姻律师波市房产律师哪个好就不签限制协议就辞退而言，公性岗位在合同法如果公司纯粹的以此为由解 除合同，则公司的行为构成违法解除合同。之所以违法，原因在于该 理由不合合同法的规定。限制是基于而产生的者的基本职业道德要求，也是世界各国在法律及实践中泛采取的做法。
关于限制的规定:对于负有保密义务的者，用人单位可以与其签订限制协议或者条款，约定限制的地域、期限、围等事。合同法中对于协议，有以下几个方面组成：适用对象、限制围、限制期限、限制补偿金。
来源：扶余县信息